韩国电磁阀厂家管理哲学和精神核心的作用

公司文化是以韩国电磁阀厂家管理哲学和韩国电磁阀厂家精神为核心，凝聚韩国电磁阀厂家员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论。同时它又是受社会文化影响和制约的，以韩国电磁阀厂家规章制度和物质现象为载体的一种经济文化。公司文化由韩国电磁阀厂家精神文化、制度文化、行为文化和物质文化四层次构成。 
　　公司文化是韩国电磁阀厂家组织在其发展过程中形成的组织成员所共同信仰的管理哲学、行为规范和价值体系的总和，（包括共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则等）是推动韩国电磁阀厂家前进的原动力，是企业的核心竞争力之一。